Пенсионная реформа, стартовавшая в России в 2019 году, предусматривает постепенное повышение пенсионного возраста. Процесс повышения происходит поэтапно, чтобы адаптировать население к новым условиям. К 2028 году возраст выхода на пенсию будет составлять 65 лет для мужчин и 60 лет для женщин. Об этом пишет comandir.com
Изменения пенсионного возраста в таблице и что это значит для вас
В 2019 году в России начался сложный и многолетний процесс реформирования пенсионной системы, ключевым изменением в котором стало повышение возраста выхода на пенсию по старости. Этот переходный этап рассчитан на десятилетие и к 2028 году приведет к тому, что мужчины будут выходить на пенсию в 65 лет, а женщины – в 60. Ранее, до реформы, эти показатели составляли 60 и 55 лет соответственно.
Чтобы получить право на страховую пенсию по старости, с 2025 года будет недостаточно только достичь нового пенсионного возраста. Гражданам также необходимо иметь страховой стаж не менее 15 лет и накопить не менее 30 индивидуальных пенсионных коэффициентов (ИПК). Это означает, что для получения пенсии нужно не только «дожить» до пенсионного возраста, но и наработать определенный стаж и заработать определенное количество пенсионных баллов.
Пенсионная реформа предполагает ежегодное увеличение пенсионного возраста на полгода. Это приводит к тому, что в некоторые годы, когда эта «полугодовая прибавка» приходится на целый календарный год, никто не достигает возраста, дающего право на пенсию по старости по общим основаниям. Такие ситуации возникали в 2023 году, повторно случатся в 2025 и 2027 годах. Другими словами, в 2025 году ни один человек не сможет оформить страховую пенсию по старости, если не имеет права на досрочный выход.
Смысл реформы в том, что мужчины, родившиеся в 1963 году и позже, будут выходить на пенсию в 65 лет, а женщины, родившиеся в 1968 году и позже, – в 60 лет. Это означает, что новое поколение пенсионеров будет начинать получать страховую пенсию позже, чем их предшественники.
Несмотря на это, существует возможность досрочного выхода на пенсию для тех, кто обладает значительным трудовым стажем. Мужчины, отработавшие не менее 42 лет, и женщины с трудовым стажем не менее 37 лет, могут выйти на пенсию на 24 месяца раньше общепринятого возраста. Например, мужчина 1962 года рождения, для которого нормальным возрастом выхода на пенсию является 64 года, сможет оформить пенсию в 2025 году, если его трудовой стаж к этому моменту достигнет 42 лет. Таким образом, реформа не исключает возможность раннего выхода на заслуженный отдых при условии долгой трудовой деятельности.
В 2025 году некоторые граждане смогут выйти на пенсию раньше, чем предусмотрено общим пенсионным возрастом. Это касается тех, кто имеет право на досрочное назначение страховой пенсии по старости. При этом для них сохранится прежний возраст выхода на пенсию.
К таким категориям относятся:
- Люди, работающие в тяжелых, опасных или вредных условиях. Сюда входят работники подземных работ, горячих цехов, шахт, железнодорожного транспорта, текстильной промышленности, геологических экспедиций, морского флота, горнодобывающей отрасли и гражданской авиации. За их работу работодатели платят дополнительные взносы.
- Граждане, имеющие право на досрочную пенсию по социальным причинам или состоянию здоровья. Это, например, женщины, родившие и воспитавшие пятерых и более детей, родители или опекуны детей-инвалидов, а также инвалиды вследствие военной травмы и инвалиды по зрению первой группы.
- Лица, пострадавшие от радиационных или техногенных катастроф. К этой группе относятся те, кто пострадал в результате аварии на Чернобыльской АЭС, на химкомбинате «Маяк», от сброса отходов в реку Теча и от ядерных испытаний на Семипалатинском полигоне.
- Работники летно-испытательного состава.
Также, на 5 лет раньше обычного срока могут уйти на пенсию педагоги со стажем не менее 25 лет, врачи (25-30 лет стажа, в зависимости от места работы) и некоторые творческие работники.
С 2019 года право на досрочную пенсию получили женщины, родившие и воспитавшие 4 или 3 детей до достижения ими 8-летнего возраста. Таким образом, в 2025 году возможность досрочного выхода на пенсию сохраняется для ряда профессий и социальных категорий, при этом возраст выхода на пенсию для них не изменится.
Северяне могут рассчитывать на досрочный выход на пенсию при наличии специального «северного стажа». Этот стаж формируется работой в районах Крайнего Севера (15 лет) или в приравненных к ним местностях (20 лет).
Почему увеличивается пенсионный возраст?
Михаил Поляков, эксперт в области государственного управления, рассматривает увеличение пенсионного возраста как способ справиться с долгосрочными экономическими вызовами. Однако, он отмечает и отрицательные стороны этой реформы. Во-первых, пожилым людям, которые не смогли найти работу к моменту наступления старого пенсионного возраста, будет сложнее трудоустроиться, что приведет к росту безработицы в этой возрастной группе. Во-вторых, снизится общая производительность труда, поскольку работники старшего возраста могут не обладать той же эффективностью, что и молодые специалисты. В-третьих, общество может отреагировать на повышение пенсионного возраста недовольством и протестами. Несмотря на эти риски, Минфин ожидает, что финансовая выгода от реформы будет расти, превысив 1% ВВП в начале 2030-х годов.
