С 28 октября по 2 ноября 2024 года россиян ждет необычная рабочая неделя, в которой рабочие дни будут идти подряд на протяжении шести дней. Как пояснила юрист Ольга Владимирова в интервью РИА Новости, эта мера связана с переносом выходного дня 2 ноября на 30 апреля 2024 года. Данное решение, одобренное правительством РФ, имеет целью создание непрерывных выходных с 28 апреля по 1 мая. В результате, суббота, 2 ноября, будет сокращенным рабочим днем. Об этом пишет comandir.com
Что ждет россиян этой осенью?
Правительство России постоянно обновляет график выходных и праздничных дней, стремясь сделать их распределение более удобным для граждан. В постановлении № 1314, принятом 10 августа 2023 года, было решено перенести выходной день с 2 ноября на 30 апреля 2024 года. Это изменение позволит россиянам получить более продолжительные майские праздники, которые будут длиться четыре дня — с 28 апреля по 1 мая. Ольга Владимирова подчеркнула, что, несмотря на шестидневную рабочую неделю в конце октября, россияне смогут отдохнуть два дня подряд — 3 и 4 ноября, приуроченные к празднику Дня народного единства, который отмечается в нашей стране с 2005 года.
Что говорят эксперты
Депутат Госдумы Гарри Мурадян высказывает мнение о возможном введении шестидневной рабочей недели, утверждая, что это может быть полезно для некоторых отраслей, таких как сфера обслуживания. Он считает, что такое нововведение может привести к повышению производительности и удовлетворению потребностей клиентов. Мурадян предлагает рассмотреть шестидневную рабочую неделю как экспериментальную меру для повышения эффективности в отдельных секторах экономики. Однако данная инициатива вызывает смешанные чувства среди работников и экспертов. С одной стороны, некоторые опасаются, что увеличение рабочей недели приведёт к повышенной нагрузке и стрессу, что негативно скажется на здоровье сотрудников. С другой стороны, есть мнение, что это может создать возможности для повышения заработка и улучшения условий труда, особенно в условиях нехватки кадров.
Вопрос о введении шестидневной рабочей недели в России стал особенно важным на фоне недавних данных о рынке труда. В июне 2024 года Россия заняла лидирующую позицию среди крупнейших экономик мира по уровню занятости, с рекордно низким уровнем безработицы в 2,4%. Этот показатель, по данным Росстата, обновил исторический минимум. Однако в то же время российский рынок сталкивается с серьезным дефицитом кадров, особенно в определенных секторах. Этот дефицит является одной из причин, по которым некоторые эксперты и политики рассматривают возможность увеличения рабочей недели. В условиях нехватки работников предприятиям становится сложно поддерживать необходимый уровень обслуживания и производства. Поэтому шестидневная рабочая неделя рассматривается как потенциальная временная мера для поддержания экономической активности.
