РИА Новости провело анализ данных национальных статистических служб и выяснило, что по итогам второго квартала 2025 года Россия демонстрирует самый низкий уровень безработицы среди стран «Большой двадцатки». В контексте этого отчета также отмечается, что в Мексике безработица возросла наиболее значительно, что свидетельствует о нестабильности на рынке труда в этой стране. Об этом пишет comandir.com
Безработица в России на рекордно низком уровне среди стран G20 по итогам II квартала
По данным анализа РИА Новости, Россия стала лидером по низкому уровню безработицы среди стран «Большой двадцатки» по итогам второго квартала 2023 года. В июне доля безработного населения в стране составила всего 2,2%, что на 0,1 процентного пункта ниже, чем в марте. Этот показатель является рекордным среди ведущих мировых экономик.
Сравнительный анализ с другими странами G20
На втором месте по уровню безработицы находится Япония с показателем 2,5%, который остается неизменным уже второй квартал подряд. В Южной Корее уровень безработицы снизился с 2,9% до 2,6% за тот же период. Напротив, в Мексике уровень безработицы увеличился на 0,5 процентного пункта, достигнув 2,7%, что стало самым значительным ростом среди всех стран G20.
Проблемы на рынке труда в некоторых регионах
Ситуация на рынке труда остается особенно сложной в Южной Африке, где уровень безработицы продолжает расти и уже превысил двузначные значения, достигнув 33,2% в июне по сравнению с 32,9% в марте. Также стоит отметить Турцию, где уровень безработицы увеличился на 0,4 процентного пункта, составив 8,4%.
Оптимистичные тенденции в других странах
Тем не менее, некоторые страны демонстрируют положительные результаты. В Индии уровень безработицы значительно снизился на 2,3 процентного пункта, а в Бразилии — на 1,2 процентного пункта. Эти данные подчеркивают разнообразие экономических условий и динамику на рынках труда в разных странах G20.
Таким образом, Россия занимает лидирующие позиции по низкому уровню безработицы, в то время как другие страны сталкиваются с различными вызовами и изменениями на своих рынках труда.
