С 1 сентября наступит ряд изменений в системе социальных выплат как на федеральном, так и на региональном уровнях. Одним из ключевых изменений будет увеличение размера социальных выплат для определенных категорий граждан. Об этом пишет информационный портал comandir.com.
Увеличение социальных выплат и упрощенный порядок получения с 1 сентября
С 1 сентября на федеральном и региональном уровнях начнут действовать ряд новшеств, связанных с размером социальных выплат и порядком их получения. Об этом рассказала ведущий юрист Европейской юридической службы Оксана Красовская.
Одним из изменений будет замена единовременной денежной выплаты (ЕДВ) на социальную выплату ветеранам труда в Магаданской области. Начиная с 1 сентября, получатели будут получать ежемесячную надбавку в размере 1242,36 рубля к основным начислениям.
В Кировской области решено ввести социальные выплаты в размере 30 тысяч рублей для студентов. Это своего рода стипендия, однако есть несколько условий. Во-первых, студент должен учиться очно, выплата доступна только первокурсникам. Во-вторых, студент должен обучаться по программам специалитета или бакалавриата. В-третьих, первокурсник должен иметь более 100 баллов по одному или нескольким предметам. Выплаты будут производиться ежемесячно на протяжении всего первого года обучения, за исключением летних каникул.
В Тульской области родителям школьников с 1-го по 11-й класс будет направлено по 10 тысяч рублей, если один из родителей служит или служил по контракту и был мобилизован.
В Коми вступит в силу постановление о социальной поддержке семей, где растут трое и более детей. При этом возраст детей может быть до 23 лет.
Эти новшества будут положительно сказываться на жизни граждан, предоставляя дополнительные финансовые возможности и поддержку в различных сферах.
Что с пенсиями?
Важные изменения в процессе перерасчёта пенсий для пенсионеров, прекративших работу, вступят в силу с сентября. Ранее, после увольнения, процесс перерасчёта занимал до трёх месяцев, а выплата производилась только на четвёртый месяц. Однако, согласно новым изменениям в законодательстве, сроки сократятся.
Согласно новому закону, работодатель обязан предоставить информацию о прекращении трудовых отношений не позднее одного рабочего дня после увольнения. После получения этой информации, Пенсионный фонд будет иметь месяц для принятия решения о перерасчёте пенсии.
Такие изменения направлены на улучшение условий для пенсионеров, которые прекратили работу, и позволят им получить уже проиндексированную пенсию сразу в сентябре. Это значительное сокращение времени ожидания пенсионных выплат и позволит пенсионерам быстрее адаптироваться к новым финансовым условиям после увольнения.
Такие шаги государства в направлении улучшения пенсионной системы и обеспечения достойных условий для пенсионеров являются важными и позволят снизить нагрузку на пенсионеров, которые прекратили работу, и обеспечить им более комфортные условия жизни.
